Teilzeit in Elternzeit

[samara80]

Hallo zusammen!

bei mir läuft das Elterngeld ja nun bald aus, da meine Maus bald 1 Jahr wird und jetzt mach ich mir halt einige Gedanken und hoffe das ich von euch vielleicht eine Antwort oder einen Tip bekommen könnte

Zu meiner Situation, ich bin alleinerziehend (da mein Freund schon seit über einem Jahr im Krankenhaus liegt und auch so schnell nicht wieder raus kommt), hatte vor der SS ne gesicherte Stellung in einer großen Firma und habe 2 Jahre Elternzeit beantragt mit der Option auf TZ-Arbeit während der Elternzeit. Meine Beförderung, die mir während der ss mündlich angeboten wurde wurde zurückgezogen, da ich mich nicht bereiterklärt habe direkt nach dem Mutterschutz wieder Vollzeit zu arbeiten sondern erstmal 2 Jahre Elternzeit beantragt habe.

Habe jetzt neulich mal meine Chefin auf Teilzeitarbeit angesprochen woraufhin sie meinte das sei normal kein Thema, ich solle ihr früh genug Bescheid geben, allerdings kann sie mir nur eine Stelle geben wenn ich ganze tage arbeite und auch Schicht (bis 20 Uhr) Da ich ja alleine bin ist das ja fast ein Ding der Unmöglichkeit denn zum einen müsste ich erst mal eine Betreuung finden die ein Kind im Alter von 1 Jahr bis nach 20 Uhr betreut und zum anderen müsste ich meine Tochter dann mal locker so 9-10 Std. am Tag "abschieben" was ich schon ziemlich heftig finde. Betreuung durch die Großeltern ist nicht möglich muss ich dazu gleich sagen.

Dazu kommt dann das meine Chefin letzte woche meine Freundin (sie arbeitet im gleichen Betrieb) gefragt hat ob ich noch mit meinem Freund zusammen sei und wenn ja ob sie nichts dagegen unternehmen könnte. Mein Freund hat auch mal in dem Betrieb gearbeitet früher und sich eigentlich immer gut mit der chefin verstanden und trotzdem hatte sie schon mal versucht uns auseinanderzubringen.

Durch die ganzen Ereignisse frage ich mich ehrlich gesagt schon ob ich in dem Betrieb überhaupt TZ arbeiten möchte. Aber darf ich einfach so irgendwo anders eine Teilzeit-Stelle annehmen während der Elternzeit? Muss ich das dann genehmigen lassen von meinem Betrieb?

Ich weiß langsam echt nicht mehr was ich machen soll....

[carolin2101]

Aaaaaalso so weit ich mich damals darüber informiert hab ist das so das dir laut Bundeselternzeitgesetzt eine Teilzeittätigkeit bis zum 6.LJ des Kindes zu steht. Also auch während der Elternzeit.

Teilzeit in Elternzeit ist max. glaub auch ohne Elterngeld auf 30h/Woche befristet so hat es mir die Personalabteilung erklärt. Sonst wäre die Elternzeit "weg":confused:

Du darfst dir aber (ich glaub MamaMoni hier) hat auch während der Elternzeit ne Teilzeitstelle bei nem anderen Ag angenommen. Dafür brauchs du aber 100% die "Erlaubnis" von deinem jetztigen AG. Du kannst ja ganz klar das Argument anbringen, das du die Arbeitszeit nicht mit einer Betreuung abgedeckt bekommst. Und wenn z.B gewünscht nur drei Tage aber dafür 10h/Tag das du nur anderster arbeiten kannst.

[Kirschi]

Wenn du eine stell woanders findest, warum kündigst du dann deine jetzige Stelle nicht?

Ich würd mit so einer Chefin nicht zurecht kommen. was soll das bitte versuchen jemanden auseinander zu bringen? Sie soll sich um das Geschäft kümmern und nicht um die Liebesbeziehungen ihrer Mitarbeiter, zumal er nicht dort arbeitet. Sonst wäre die Sache wieder was anderes....

Ich gehe ehrenamtlich arbeiten, so dass ich meinen AG Nicht um Erlaubnis fragen muss. Das ganze wird dann mit einer Aufwandsentschädigung vergütet. Genrell würd ich aber auch gerne TZ arbeiten, aber wegen der Kinderbetreuung momentan undenkbar. Ich würde dann aber meine jetzige Stelle kündigen.....

[samara80]

Kirschi das hab ich mir auch schon überlegt ob ich nicht ganz kündige, doch andererseits lass ich mir dann ne gesicherte Stellung und ne mega-Abfindung durch die Lappen gehen weil ich schon bald 12 Jahre dort arbeite

Das andere ist aber das ich mit dem getue auch nicht mehr zurecht komme und von allen seiten höre das dort eine sehr schlechte Stimmung herrscht....

[Kirschi]

Kannst du vielleicht mit denen "verhandeln".

[samara80]

Ich weiß es nicht ehrlich gesagt... ich hatte immer die Hoffnung das es besser wird bis ich wieder arbeiten muss, doch das ist scheinbar nicht der Fall.

Naja wichtig ist erst mal jetzt ob ich es genehmigen lassen muss wenn ich wo anders arbeiten möchte erstmal. Ich denke zwar das sie mir da schon steine in den weg legen werden aber ich kann es jetzt nicht ändern. Fakt ist für mich das ich mit den Arbeitszeiten und meinem Baby nicht zurecht komme.

[Schockomaus]

Hm so wie Du Deine Chefin hier beschreibst, glaube ich kaum, das sie Dir die Erlaubnis gibt, woanders auf 400 Euro zu arbeiten.

Mein Chef hat mir das damals auch nicht erlaubt, nebenbei zu arbeiten (ich habs trotzdem gemacht )

Ich, wenn Du wäre, dann würd ich mir was anders suchen, Abfindung hin oder her. Klar ist das bestimmt ein Haufen Geld, aber ists Dir der Ärger wert, der da auf dich zu kommen wird?

Alleine schon, wenn ich höre das sich die in Deine Beziehung einmischt. Was geht die das an, was hat die in Eurer Beziehung zu suchen?

[MamaMoni]

also du brauchst die erlaubnis deiner chefin, wenn du während der elternzeit woanders arbeiten willst. diese erlaubnis kann sie dir aber nur aus "dringenden betrieblichen gründen" verweigern (also z.b. wenn du bei der konkurrenz arbeiten wollen würdest und betriebsgeheimnisse ausplaudern könntest o.ä.). also normalerweise sollte das kein problem sein.

[samara80]

Das hört sich ja schon mal einigermassen positiv an dann werde ich sie mal drauf ansprechen demnächst und bin mal gespannt was sie dazu meint.

Ich denke mal ich werde es mir dann am besten schriftlich geben lassen, dann bin ich auf der sicheren Seite

[Kirschi]

und lass es uns wissen. Bin echt gespannt.